实战型财务总监培训:当前企业内部控制问题及对策

行业资讯 2021-06-17 44 0


  当前市场竞争日渐激烈,企业的风险也逐渐提升,企业需要顺应时代的改变以及需求,从而建立完善的内部控制制度。内部控制对于目前众多企业来说都是非常重要的部分,其控制目标与企业发展目标是一致的。完善的内部控制不仅可以提升企业的经营效率,还能够加强企业的竞争能力。但许多企业的内部控制并不完善,时常会出现一些问题。今天实战型财务总监培训班给大家列举出当前企业内部控制普遍的问题以及对应策略。


  1、内部控制系统薄弱且不受重视,内部控制环境关注不够


  虽然大多数企业都建立了自己的内部控制制度,但对企业内部控制制度的理解都有所不同,有的企业认为提高经济效益与完善内部控制是对立的;有的企业认为内部控制就是指管好钱物;有的企业内部控制制度内容不尽合理,有的企业落实内控制度时却大打折扣。产生的原因在于企业的管理阶层还没有认识到内部会计控制的重要性,没有真正转变观念,被动的进行内部控制,或者内部控制制度不完善,没有形成整体系统,缺乏有效的现代企业治理机制。


  2、成本与效益影响内部控制制度的有效发挥


  内部控制制度的建立与各种内部控制制度的关系,需要投入一定的人力及物力,较高成本的投入,内部控制的效果就会越好,根据管理的成本效益原则,当控制成本大于所产生的效益时,可能会放弃相应的控制措施,不能有效地控制一些不合理甚至是舞弊。


  3、内部控制的执行与监督、检查、考核体制不健全


  良好的企业内部控制不光要求制度化,同时需要配有相应的检查与考核制度。但有些企业内部控制制度的执行与检查流于形式,没有建立一整套的评价考核制度与奖惩制度。此外,企业内部控制的监督体制也不健全,各职能部门、各个岗位之间缺少必要的监督与协调,导致各种信息不能得到快速传递与交流。


  4、企业管理人员的基本素质相对较低


  许多管理人员普遍未受过正规的专业教育,缺乏必要知识,不能正确地对费用的开支进行审批,管理人员尤其是财务人员学历层次较低,造成会计信息失真,平时只重视货币资金管理、而忽略各类财产物资管理,造成财产物资内控管理严重不到位,也有一些会计人员虽有一定核算业务水平,但忽视对新业务和新的会计法规的学习,影响决策。所以管理人员需要对自身知识进行提升,实战型财务总监培训通过前沿的课程,专业的师资,助力企业发展!


  完善企业内部控制的对策措施


  企业经营管理主要内容是对产、供、销、财、人、物的管理,根据内部控制的基本要求,需要构建以宏观的总体控制和微观的具体控制相结合的内部监督体系,企业内部控制制度要从宏观调控体系与微观的内部调控管理制度两个方面进行,缺一不可。


  1、完善内部控制宏观体系


  随着外部环境的不断变化,组织管理水平的提高,站在国家宏观层面上,要逐步建立国家审计监督、财税监督以及社会审监督三者并立的经济监督体系;同时要重视生产协作化和专业化,以促使生产力的迅速发展及降低产品成本;鼓励公平竞争,优胜劣汰,为企业加强成本管理创造良好的外部环境,及时各种经济信号传递出去。


  2、完善内部控制微观制度


  (1)完善企业风险评估与预警系统


  管理水平的高低是反映一个企业内部控制制度开展情况,而风险的发生则能够发现企业内部控制机制中存在的薄弱与问题。所以,企业要建立风险预警、分析、防范机制,提前预测各类风险,采取措施分散和降低各种风险,使企业实现经营管理目标,达到预期的经济效益。


  (2)提高企业员工素质,强化内部控制制度


  要实现企业内部控制的目标,内部控制制度建设与人的素质建设是相辅相成的两个方面,缺一不可,所以,企业需要引入竞争机制,形成任人唯贤的良好人力资源政策,通过“引进来、走出去、内部培训提高”等多种途径提高各类企业管理人员的业务能力与管理层的职业素养,从而保证高素质的队伍来落实内部控制制度,发挥内部控制制度良好作用。


  (3)建立健全内部控制制度的监督与评价机制


  经济发展越快,企业对内部控制的要求也就越高,这就要求我们建立一个完善的保证内部控制有效执行的监督体系,达到内部控制制度的目标。同时企业在设计内部控制制度的评价和监督体系时,既要合法有效,又要全面,根据企业经济活动中最为薄弱的环节,确立内部控制制度内容;另外,还要利用会计信息对企业的经营管理效果进行监督和评价,以期能更好地实现内部控制的目标。


  (4)建立良好的信息沟通系统


  在企业内部控制制度执行的过程中,离不开企业内部各部门之间的相互牵制,同时更离不开各部门人员之间的相互协作,这就需要建立一个良好的信息沟通途径和方式,及时了解整个企业运营状况和从生产经营过程中发生的相关情况,为各部门人员提供履行职责所需的各种信息,并在有关部门和人员之间沟通,避免或减少财务、经营差错,提高内部控制的效果和效率。


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